Sobre mí

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Soy Laura Bayé Rubio, abogada colegiada núm. 42.089 del Iltre. Colegio de Abogados de Barcelona (ICAB). He cursado la carrera de Derecho en la Universidad de Barcelona con mención en Derecho Laboral, y posteriormente he realizado el máster de Práctica Jurídica en la misma Universidad, especializándome en Derecho del Trabajo y de la Seguridad Social.

Ejerzo como abogada especializada en Derecho del Trabajo y de la Seguridad Social en todo el territorio nacional.

He centrado mi actividad profesional en asuntos en materia de despidos individuales, expedientes de regulación de empleo, así como en incidentes concursales en materia laboral, asesorando tanto a trabajadores como a empresas, a nivel nacional e internacional.

Soy una gran apasionada de la negociación colectiva.

Asimismo, tramito pensiones y prestaciones ante la Seguridad Social, tales como, incapacidades permanentes, jubilaciones, desempleo, subsidios, etc.

Llevo la gestión de todo ello tanto en fase extrajudicial como judicial, ante órganos administrativos, como Inspección de Trabajo, Servicio Estatal Público de Empleo, Tesorería General de la Seguridad, etc.

Compagino mi trabajo en el despacho con impartir conferencias y jornadas en materia de emprendedores y startups, así como la publicación de artículos de interés jurídico.

Nunca dejo de formarme, tanto es así que para dar el mejor asesoramiento a mis clientes, además de múltiples cursos, realicé el máster en Derecho de los Negocios en el ICAB y el seminario en labour compliance en el mismo colegio. A la vista de la formación recibida, y viendo las consultas que llegaban al despacho, percibí la necesidad de profundizar más sobre el alcance de los riesgos que pueden darse en el seno de una empresa y de las consecuencias que de ello puede derivarse. Por este motivo, actualmente estoy realizando el Doctorado en la Universidad de Barcelona, siendo objeto de mi tesis la prevención de riesgos laborales y el efecto que puede tener el compliance program en las obligaciones tanto por parte de la empresa como del trabajador cuando ocurre un accidente laboral o se contrae una enfermedad profesional.